Pour Calculateur de jours travaillés aide les employés, les employeurs et les indépendants à déterminer nombre total de jours ouvrables entre une date de début et une date de fin données. Ceci est utile pour suivi de la paie, calcul des avantages sociaux, enregistrement de la durée des projets et gestion des employés travail Articles.
En utilisant cet outil, les particuliers et les entreprises peuvent calculer les revenus, vérifier les heures de travail et s'assurer la conformité avec COUTURE lois. Il est également précieux pour travailleurs indépendants et contractuels qui a besoin de suivre les jours de travail facturables.
Formule pour le calculateur de jours travaillés
Pour déterminer le nombre de jours travaillés dans une période donnée, utilisez la formule suivante :
Formule générale
Jours travaillés = (Date de fin - Date de début) + 1
Où? :
- Date de début : = Le premier jour de travail
- Date de fin = Le dernier jour de travail
- +1 assure à la fois la premier et dernier jours sont inclus dans le décompte
Cette formule fournit un calcul précis de nombre total de jours ouvrables, ce qui est crucial pour traitement de la paie, accords contractuels et planification financière.
Tableau de référence des jours travaillés
Pour simplifier les calculs, voici un table de référence montrant périodes de travail communes et leurs nombres totaux respectifs de jours travaillés:
| Date de début : | Date de fin | Jours travaillés |
|---|---|---|
| Janvier 1 | Janvier 10 | 10 jours |
| Mars 5 | Mars 20 | 16 jours |
| 1 avril | 30 avril | 30 jours |
| Le 1 juin | Juillet 2023 | 31 jours |
| Septembre 15 | Octobre 5 | 21 jours |
| Novembre 1 | décembre 1 | 31 jours |
Ce tableau permet employés, professionnels des RH et gestionnaires de la paie à estimer rapidement les durées de travail sans calculs manuels.
Exemple de calculateur de jours travaillés
Supposons qu'un employé travaille à partir de 10 mai 2024 au 5 juin 2024.
En utilisant la formule :
Jours travaillés = (5 juin - 10 mai) + 1
Jours travaillés = 27 jours
Cela signifie que l'employé a travaillé pour les jours 27 dans le délai imparti.
FAQ les plus courantes
Pour +1 garantit que le premier et le dernier jour ouvrable sont comptés car la formule calcule le nombre total de jours compris des dates de début et de fin.
Cette formule de base calcule nombre total de jours calendaires travaillés. Toutefois, pour exclure les week-ends et les jours fériés, un calculateur de journée de travail avancé avec exclusions de jours ouvrables serait nécessaire.
Les entreprises utilisent cette calculatrice pour traitement de la paie, suivi des projets, calculs des congés des employés et facturation du travail contractuel pour garantir des enregistrements de travail précis.