Les primes au prorata sont généralement attribuées lorsqu'un employé n'a pas travaillé pendant toute la période de prime, comme un exercice ou entre des cycles d'évaluation des performances. Le calculateur de bonus au prorata aide à déterminer le montant exact à payer à un employé en fonction du montant réel. fois travaillé pendant la période de prime.
Formule du calculateur de bonus au prorata
Le calcul d’une prime au prorata peut être compris à travers la formule suivante :
Composants:
- Mois travaillés: Il s'agit du nombre de mois pendant lesquels le salarié a été activement employé pendant la période d'éligibilité au bonus.
- Total des mois en période de bonus: Cela représente la durée totale pour laquelle le bonus est calculé, généralement un an.
- Montant total du bonus: Il s'agit du montant global de la prime réservée aux salariés pour toute la période.
Tableau des Conditions Générales
Voici un tableau utile des termes couramment utilisés lorsqu’on parle de bonus au prorata :
| Long | Définition |
|---|---|
| Bonus au prorata | Bonus ajusté en fonction de la proportion de la période de bonus travaillée. |
| Période de bonus | La période sur laquelle la performance du bonus est évaluée. |
| Bonus complet | Le montant total du bonus avant tout au prorata. |
Exemple de calculateur de bonus au prorata
Prenons l'exemple d'un employé qui a commencé travail le 1er avril et la période de bonus se termine le 31 décembre. Si le pool de bonus total est de 12000 XNUMX $, le calcul serait :
Mois travaillés : 9 (avril à décembre) Total des mois de la période de prime : 12 (janvier à décembre) Montant total de la prime : 12000 XNUMX $
En utilisant notre formule : Bonus au prorata = (9 / 12) * 12000 9000 $ = XNUMX XNUMX $
L'employé serait admissible à une prime au prorata de 9000 XNUMX $.
FAQ les plus courantes
A: La formule de prime au prorata garantit que les salariés reçoivent une rémunération proportionnelle à leur temps travaillé pendant la période de prime.
A: Bien que le calculateur ne traite pas directement les impôts, les primes au prorata constituent un revenu imposable. Les employés devraient consulter un fiscaliste pour obtenir des conseils spécifiques.
A: Le calculateur peut être utilisé pour calculer les primes de plusieurs employés en saisissant leurs données respectives séparément ou en utilisant des outils de traitement par lots si disponibles.